Вячеслав Петрович Подписчиков 1 10.05.2016, 16:31 Подписаться Как защитить свои права при увольнении по сокращению штата и пресечении угроз работодателя? Читать ответы (3)
Георгий 27.04.2016, 20:59 Подписаться Имеет ли право работодатель высчитывать с работника при увольнении по сокращению штатов стоимость спецодежды? Читать ответы (2)
Елена 20.04.2016, 18:13 Подписаться Оспаривание отказа работодателя в досрочном увольнении по собственному желанию в случае сокращения Читать ответы (2)
Елена 20.04.2016, 18:10 Подписаться Настаивает работодатель на увольнении по собственному желанию напротив уведомления о сокращении - что делать в такой ситуации? Читать ответы (3)
Елена 20.04.2016, 16:04 Подписаться Правомерность отказа работодателя в досрочном увольнении по сокращению - проблемы и пути разрешения Читать ответы (2)
Елена 19.04.2016, 23:26 Подписаться Не сообщение работодателем о сокращении штата в центр занятости может признаться незаконным направлением сотрудника на увольнение? Читать ответы (5)
Елена 13.04.2016, 19:48 Подписаться Техника сокращений персонала - работодатели предлагают сотрудникам писать заявления об увольнении и приеме одновременно Читать ответы (1)
Татьяна Подписчиков 490 13.04.2016, 10:20 Подписаться Как получить досрочную пенсию и требовать сокращения от работодателя? Читать ответы (1)
Наталия 01.04.2016, 07:57 Подписаться Отпуск или увольнение? Может ли работодатель выдать приказ о сокращении перед отпуском Читать ответы (3)
Надежда ивановна 30.03.2016, 08:06 Подписаться Выплатит ли работодатель компенсацию работнику за дни между увольнением и датой сокращения? Читать ответы (1)
Мария 25.03.2016, 14:43 Подписаться Увольнение или сокращение работы мать-одиночку, воспитывающую ребенка не достигшего 14-ти лет, если простой длится более года Читать ответы (2)
Нина 24.03.2016, 12:12 Подписаться Предложение работодателя о сокращении должности без увольнения - возможно ли такое? Читать ответы (2)
Татьяна Викторовна 20.03.2016, 07:46 Подписаться При увольнении по 178 ст. п. 3 ТК РФ остаются ли те выплаты, которые должны быть выплачены при сокращении работодателем работнику. Читать ответы (1)
Мария 17.03.2016, 12:37 Подписаться Ситуация с увольнением во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет Читать ответы (1)
Елена 11.03.2016, 19:14 Подписаться Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта? Читать ответы (1)
Денис 01.03.2016, 23:35 Подписаться Возможно ли получить оплату больничного листа через фонд социального страхования при отказе работодателя после Читать ответы (1)
Фёдор Шонохов 01.03.2016, 11:51 Подписаться Документы, которые необходимо предоставить работодателю при увольнении по сокращению штата Читать ответы (7)
Сергей Васильевич 23.02.2016, 08:14 Подписаться Что делать, если работодатель сообщает о сокращении без заявления об увольнении и не выплачивает компенсацию и выходное пособие? Читать ответы (3)
Мария 21.02.2016, 07:25 Подписаться Сокращение должности начальника надзорной деятельности - законно ли увольнение сотрудника Читать ответы (1)
Евгения 04.02.2016, 15:16 Подписаться Как получить увольнение по сокращению штата и денежные выплаты, если работодатель заставляет писать по собственному желанию? Читать ответы (2)
Ксения 02.02.2016, 09:09 Подписаться Оплачивает ли работодатель больничный лист сотруднице после увольнения по сокращению штата и получения бытовой травмы? Читать ответы (5)
Евгения 01.02.2016, 13:17 Подписаться Вопросы о возможности увольнения после декретного отпуска в связи с сокращением должности - права работодателя Читать ответы (2)
Виталий 21.01.2016, 18:20 Подписаться Опеляционный суд признал увольнение незаконным, но работодатель объявляет о сокращении, что делать? Читать ответы (2)
Орлан Владимирович 18.12.2015, 11:31 Подписаться Что делать, если после увольнения с уведомлением о сокращении штатов работодатель предлагает получать 2/3 средней Читать ответы (1)