Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Челябинск, вчера, 22:25

Как привлечь к ответственности сотрудника ПВЗ Озон за хамство?

Вопрос №25041127 из г. Челябинск
опубликован вчера, 22:25
На Пвз Озон делала заказы и мне сотрудник лет 20-ти в хамской манере высказал, что я слишком много заказываю и не всё выкупаю, он устает " пропикивать", угрожал заблокировать мой аккаунт, чтобы я больше не ходила именно в этот пункт и не выдал заказы, и это всё выговаривал мне при других зашедших клиентах. Я стояла словно оплеванная, настроение ужасно испорченное. У меня заказы пришли, всё оплачено уже, но мне очень неприятно идти в этот пункт и сталкиваться с таким откровенным хамством и грубостью. Я считаю недопустимым такое поведение. Хочу принять меры, чтобы поставить на место этого сотрудника. Его недовольство в том, что я заказываю по его мнению много товаров, обувь, вещи, украшения и другое, и не всё забираю. Сегодня зашла спросила его имя и фамилию, нет ни бейджа ничего. Записала это на видео. Опять стал хамить. Также вместе с ним сидит его девушка как он сообщил, не сотрудница и не работает в пункте, просто помогает как он объяснил и тоже хамит мне. Разве могут быть на рабочем месте посторонние люди, которые не в штате ПВЗ так свободно сидеть целый день, выдавать товар ещё и хамить. У них ведь везде камеры и они так по-хамски себя ведут с людьми. Я попросила телефон управляющего этим пунктом, но он стал защищать своего работника, говорит вежливый такой всегда. Сарказм один. Вопрос - Как мне лучше поступить, куда обратиться чтобы приняли меры?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Подавайте жалобу управляющему ПВЗ или в поддержку Ozon, а если это не поможет и оскорбления были унизительными — обращайтесь в прокуратуру для привлечения к ответственности по ст. 5.61 КоАП РФ (оскорбление) .

К сожалению, просто за грубость и хамство закон ответственности не предусматривает . Если работник и его "помощница" не были официально трудоустроены — это нарушение трудового законодательства, и это тоже можно указать в жалобе .

Главное сейчас — у Вас уже есть видео, это очень правильное действие, чтобы защитить свои права в будущем.

📌 ВАЖНО!

═══════════════════════════════════════

В личных сообщениях:

• индивидуальная консультация с полным разбором ситуации;

• составление юридических документов (заявления, жалобы, иски, претензии);

• проверка и правовой анализ договоров.

Стоимость и объем работы — по согласованию в переписке.

═══════════════════════════════════════

📩 Пишите.

вчера, 22:33
Оценка автора вопроса:
Благодарю!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Здравствуйте! Вы столкнулись с непрофессиональным поведением сотрудника ПВЗ. Закон защищает ваши права как потребителя. Рекомендую написать жалобу в службу поддержки Ozon, приложив видеозапись. Также можно обратиться в Роспотребнадзор. Если потребуется, вы можете подготовить иск о компенсации морального вреда. При сборе доказательств и составлении документов стоит обратиться к юристу. Желаю вам успешного разрешения конфликта.

вчера, 22:33
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за хороший ответ!

В Центральный ОЗОН прямо жалуйтесь - в приложении. Возможно, их там всех крепко оштрафуют - и они потом будут молча вам товары отпускать.

вчера, 22:37
Оценка автора вопроса:
Спасибо огромное за совет!

Ваши чувства абсолютно понятны: публичное унижение, угрозы и хамство со стороны сотрудника — это недопустимое нарушение деловой этики. Вы имеете полное право на компенсацию морального вреда и принятие мер к сотрудникам пункта выдачи заказов (ПВЗ).

Поскольку вы уже записали видео инцидента — это ваше главное доказательство. Вот пошаговый план действий, который поможет добиться реакции от площадки Ozon.

1. Обращение в службу поддержки Ozon (самый быстрый способ)

Именно площадка несет ответственность за работу своих партнеров-франчайзи. Хамство при выдаче оплаченного товара — прямое нарушение правил работы ПВЗ.

Где писать: В приложении или на сайте Ozon зайдите в раздел «Заказы» -> выберите любой из невыкупленных товаров этого ПВЗ -> нажмите «Проблема с заказом» или найдите чат поддержки через профиль («Мой Ozon» -> «Поддержка»).

Как формулировать: Пишите кратко, по фактам, без лишних эмоций, но твердо. Обязательно прикрепите фрагмент видеозаписи (или ссылку на нее), где четко слышно хамство и видны угрозы заблокировать выдачу.

Пример текста: «Здравствуйте. Сегодня [дата] в ПВЗ по адресу [точный адрес], сотрудник [имя, если удалось узнать] отказывался выдавать мне мои полностью оплаченные заказы, публично оскорблял меня фразами о том, что я "слишком много заказываю", угрожал заблокировать мой аккаунт и не пустить в пункт. Разговор происходил при свидетелях. Также на рабочем месте присутствовала посторонняя девушка, которая не является сотрудником, но участвовала в диалоге и также вела себя грубо. Прошу принять меры к данному сотруднику и партнеру, а также предоставить контакты управляющей компании данного ПВЗ для официальной жалобы. Имею видеодоказательство».

Что требовать: Официального ответа, извинений от представителя бренда, дисциплинарных мер к сотруднику, компенсации морального ущерба (Ozon может начислить баллы лояльности) и перевода ваших будущих заказов в другой удобный вам ПВЗ.

Важный нюанс про блокировку аккаунта: Сотрудник ПВЗ не имеет технической возможности и юридического права блокировать ваш личный кабинет покупателя Ozon. Это блеф, направленный на то, чтобы вас запугать. Блокировкой аккаунтов занимается только служба безопасности самой платформы после проверки нарушений пользовательского соглашения.

2. Жалоба владельцу франшизы (управляющей компании)

Если поддержка Ozon отвечает шаблонно, нужно бить напрямую во владельца точки. Франшиза строго следит за репутацией.

Как найти контакты: Посмотрите информацию на стендах внутри самого ПВЗ (обычно там есть уголок потребителя с данными ИП или ООО-владельца). Если их нет, напишите в поддержку Ozon официальное требование: «На основании ст. 9 Закона РФ "О защите прав потребителей" прошу предоставить полные реквизиты организации (ИП/ООО), осуществляющей деятельность в данном ПВЗ, включая юридический адрес и контактные данные руководителя». Они обязаны ответить.

Куда дублировать: Отправьте ту же жалобу с видео на официальную электронную почту управляющей компании (ее можно найти по названию ИП/ООО в открытых реестрах).

3. Посторонние лица на рабочем месте

То, что рядом с сотрудником сидит его девушка, выдает товар и хамит клиентам — грубое нарушение регламента безопасности и трудового распорядка:

На территории склада и зоны выдачи могут находиться только штатные сотрудники, прошедшие инструктаж.

Посторонние люди не имеют доступа к персональным данным клиентов (ФИО, телефон), которые высвечиваются при выдаче заказа. Это повод для отдельной претензии в Ozon о нарушении закона «О персональных данных». Укажите в жалобе: «Факт присутствия постороннего лица, допущенного к терминалу выдачи, ставит под угрозу безопасность моих персональных данных».

4. Куда еще можно обратиться официально

Если ситуация требует более серьезного вмешательства:

Роспотребнадзор. Подайте обращение через сайт ведомства. Опишите ситуацию как оказание услуги ненадлежащего качества (хамство, создание дискриминационных условий, присутствие посторонних лиц). Приложите копию переписки с поддержкой Ozon и видео. Роспотребнадзор может провести проверку соблюдения правил торговли и защиты прав потребителей.

Книга отзывов и предложений. По закону она должна быть в каждом пункте. Потребуйте ее у сотрудника. Оставьте там подробный отзыв с датой, временем и описанием ситуации. Сфотографируйте свою запись. Отказ дать книгу — дополнительное нарушение.

Прокуратура. Если действия сотрудника содержат явные угрозы жизни и здоровью или признаки самоуправства (ст. 330 УК РФ — например, реальный отказ выдать уже оплаченный вами товар), заявление можно подать в районную прокуратуру или полицию. Однако чаще всего до этого не доходит, так как реакция Ozon на грамотно составленную претензию бывает очень быстрой.

Что делать дальше с покупками

Не заставляйте себя ходить туда, где вам плохо. Напишите в поддержку Ozon просьбу: «В связи с систематическим хамством сотрудников и небезопасной обстановкой в ПВЗ по адресу [адрес], прошу навсегда исключить этот пункт из списка доступных для моего профиля и перевести все мои текущие и будущие заказы в ПВЗ по адресу [ваш новый удобный адрес]». Как правило, они идут навстречу и программно закрепляют за вами другую точку.

Чего избегать сейчас

Не вступайте в дальнейшие споры и пререкания с этим сотрудником лично. Он ищет эмоциональной подпитки. Общайтесь только дистанционно через официальные каналы.

Не оставляйте видео в открытом доступе (например, просто залив на YouTube) до завершения официального разбирательства, чтобы избежать обвинений в нарушении частной жизни. Используйте его именно как приложение к официальным жалобам.

Краткий чек-лист ваших ближайших шагов:

Зафиксировать точную дату, время и адрес ПВЗ.

Написать подробную претензию в поддержку Ozon с прикрепленным видео.

Параллельно запросить юридические реквизиты владельца франшизы для досудебной претензии.

Попросить перевести ваши заказы в другой ПВЗ.

При отсутствии реакции в течение 3–5 рабочих дней направить жалобу в Роспотребнадзор.

Сохранять все скриншоты переписок и копии заявлений.

Системная жалоба с приложением видео почти всегда приводит к результату: владельцев франшиз штрафуют за такое поведение персонала, а самих сотрудников депремируют или увольняют. Ваша главная задача сейчас — перевести конфликт из плоскости личного общения в плоскость официальных претензий.

вчера, 23:08

Для защиты ваших прав рекомендуется:

1. Зафиксировать факты: у вас уже есть видеозапись, где видно сотрудника и его девушку. Сохраните её, а также сделайте скриншоты переписки, если она была.

2. Направить жалобу в службу поддержки Ozon через приложение или сайт. Опишите происшествие с указанием даты, времени, адреса ПВЗ. Приложите видео и попросите провести проверку и принять меры.

3. При необходимости обратиться к руководству ПВЗ, но, судя по вашему рассказу, оно не отреагировало адекватно, поэтому лучше сразу через официальные каналы.

вчера, 23:14

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 47 269 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5 13 516 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9 151 869 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8 43 451 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 443 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8 280 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5 3 836 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5 5 187 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5 1 888 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9 23 724 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9 63 253 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9 15 480 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Краснодар
Юдаев В.В.
4.9 1 802 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5 66 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5 1 670 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.4 68 200 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5 49 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Челябинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских