Вера Николаевна 09.06.2016, 18:07 Подписаться Работник уведомлен о сокращении 04.05.2016 стоит в графике отпусков с 27.06.2016 обязаны ему предоставить отпуск? Читать ответы (3)
Вера Николаевна 09.06.2016, 17:29 Подписаться Вопрос о предоставлении отпуска и увольнении работника согласно графику отпусков при наличии права на проезд в отпуск. Читать ответы (1)
Алена Владимировна 09.06.2016, 07:55 Подписаться Учет различных факторов при составлении графика отпусков и возможность работы во время выбранного работником месяца Читать ответы (1)
Мария 31.05.2016, 12:45 Подписаться Работодатель отказал мне в отпуске на 14 июня, хотя график составленный по желанию работников был согласован Читать ответы (1)
Оксана 28.05.2016, 12:26 Подписаться Возможно ли отказать в отпуске и уволить работника, несмотря на выполнение графика отпусков? Читать ответы (1)
Мария Подписчиков 1 28.05.2016, 07:23 Подписаться Пож-та, кто из работников имеет привилегию при распределении ежегодных отпусков при создании графика отпусков? Читать ответы (1)
Андрей Подписчиков 3 25.05.2016, 13:02 Подписаться Как распланировать график отпусков на следующий год для работника, который уже отгулял отпуск авансом за будущий рабочий период? Читать ответы (6)
Виктор Михайлович 20.05.2016, 22:33 Подписаться Права работника на оплачиваемый отпуск - какими правилами руководствоваться в ситуации с временным наймом и графиком работы 2 х 2? Читать ответы (1)
Татьяна 18.05.2016, 10:50 Подписаться Вопросы отпуска и прав работника при формировании графика отпусков Читать ответы (3)
Александр Подписчиков 1 18.05.2016, 06:26 Подписаться Имеет ли право директор отпустить работника в отпуск раньше на 2 дня, чем по графику. Читать ответы (2)
Елена 17.05.2016, 22:44 Подписаться Нарушение прав работника - длительность отпуска не соответствует графику и коллективному договору? Читать ответы (1)
Юлия 13.05.2016, 14:00 Подписаться Изменение графика работы во время отпуска по уходу за ребенком - права работника и обязанности работодателя Читать ответы (2)
Ольга 12.05.2016, 13:06 Подписаться Расчет дней отпуска для работника с учетом его даты принятия и графика отпусков Читать ответы (1)
Артём Николаевич Подписчиков 1 09.05.2016, 02:41 Подписаться По графику отпуск у работника в июне. Может ли он пойти в отпуск в мае и что для этого нужно. Заявление на перенос отпуска и т.д. Читать ответы (1)
Виктория Козлова 02.05.2016, 10:21 Подписаться Как работнику в Санкт-Петербурге, работающему по графику 2/2, уйти в отпуск - со своих рабочих дней или выходных дней? Читать ответы (1)
Виктория 01.05.2016, 15:23 Подписаться Нарушение прав работника - руководство не отпускает в отпуск, не соблюдает график Читать ответы (4)
Татьяна 27.04.2016, 10:40 Подписаться Отпуск за работу в чернобыльской зоне работник должен отгулять строго по графику отпусков или в любое удобное для него время? Читать ответы (1)
Сергей 23.04.2016, 11:36 Подписаться Отказ отпуска по графику - существует ли закон, защищающий права работника? Читать ответы (3)
Татьяна Подписчиков 35 21.04.2016, 01:37 Подписаться Обязанности индивидуального предпринимателя в составлении графика отпусков для своих работников Читать ответы (1)
Ирина 17.04.2016, 10:20 Подписаться Начальник отдела кадров требует справку о изменении графика отпусков у мужа работника. Является ли это правомерным? Читать ответы (2)
Наталья 05.04.2016, 18:23 Подписаться Нужно ли в графике сменности указывать очередные отпуска работников? Читать ответы (1)
Андрей 23.03.2016, 23:40 Подписаться Должен ли работодатель согласовывать график отпуска с работником? Читать ответы (2)
Евгений 23.03.2016, 18:51 Подписаться Возможность получения оплачиваемого учебного отпуска для работника, занятого по сменному графику Читать ответы (1)
Наталья 22.03.2016, 12:12 Подписаться Конфликт между работником и работодателем - Может ли сотрудник быть отправлен в отпуск с выходных дней при графике работы 2/2? Читать ответы (1)
Константин 21.03.2016, 14:37 Подписаться Если в графике отпусков работника нет росписи. Имеет права работодатель отправить в отпуск? Читать ответы (2)