Наталья Подписчиков 1 20.11.2017, 11:35 Подписаться Работник-инвалид требует ежегодный отпуск продолжительностью 34 дня - соответствует ли это закону? Читать ответы (4)
Сергей 07.11.2017, 19:50 Подписаться Ст.122 ТК. Вновь принятым работникам ежегодный отпуск предоставлять через 6 мес. - это правильно, а через 15 мес.? Читать ответы (2)
Хасайбат Назировна Подписчиков 7 31.10.2017, 11:25 Подписаться Работник отработал 6 месяцев первый год, ежегодный очередной отпуск ему полагается 14 к.дн. или 28 к.дн.? Спасибо. Читать ответы (1)
Мария Александровна 23.10.2017, 15:07 Подписаться Правомерно ли работодателю требовать возврат отпускных за ежегодный отпуск в случае увольнения работника? Читать ответы (2)
Наталья Ивановна 19.10.2017, 12:37 Подписаться Влияние работодателя на использование ежегодного отпуска работником - возможности и ограничения Читать ответы (8)
Михаил Подписчиков 5 01.10.2017, 13:14 Подписаться Может ли работник, воспитывающий ребенка-инвалида, брать оплачиваемый ежегодный отпуск в удобное для него время? Читать ответы (3)
Гость 28.09.2017, 20:45 Подписаться Работник теплоэлектроцентрали хочет отказаться от ежегодного отпуска, но руководство ссылается на ТК РФ Читать ответы (2)
Лилия Подписчиков 7 01.09.2017, 13:52 Подписаться Имеет ли работник право отказать в предоставлении оплачиваемого ежегодного отпуска по причине отсутствия детского сада? Читать ответы (2)
Евгения 07.08.2017, 19:11 Подписаться Правила ежегодного отпуска для работников, работающих по сменному графику Читать ответы (1)
Андрей Анатольевич 30.07.2017, 10:14 Подписаться Оплата проезда в ежегодный отпуск для работников, работающих вахтовым методом в районе КС Читать ответы (2)
Леся 26.07.2017, 22:29 Подписаться Право работодателя не отпустить работника в ежегодный отпуск - вопросы и ответы Читать ответы (2)
Наталья 06.07.2017, 12:58 Подписаться Права работника на оплату неотгуленного отпуска - обязан ли работодатель выплачивать при увольнении или ежегодно? Читать ответы (8)
Дилявер 23.06.2017, 14:25 Подписаться Можно ли переводить работника, находящегося в ежегодном отпуске, в другой филиал при ликвидации филиала юрлица? Читать ответы (1)
Руслан 20.06.2017, 20:20 Подписаться Возможность согласования дополнительного оплачиваемого отпуска работником и работодателем вне рамок ежегодного трудового отпуска Читать ответы (2)
Елена 13.06.2017, 14:45 Подписаться Возможность приема работника на внешнее совместительство в оздоровительный лагерь при нахождении в ежегодном отпуске Читать ответы (2)
Татьяна 23.05.2017, 11:30 Подписаться Сокращение ежегодного отпуска работника - верно ли и нарушает ли это закон? Читать ответы (4)
Магомед Подписчиков 1 04.05.2017, 15:22 Подписаться Перенесут ли работнику дни больничного с ежегодного оплачиваемого отпуска и оплачивается ли больничный отдельно? Читать ответы (6)
Елена Подписчиков 5 21.04.2017, 07:48 35 Подписаться Возможен ли отказ в ежегодном отпуске работнику бюджетной организации здравоохранения с двумя детьми из-за производственной Читать ответы (3)
Разият Мусаева 14.04.2017, 09:25 Подписаться Может ли работник взять ежегодный отпуск за 2017 год сразу после окончания отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет Читать ответы (5)
Александр Подписчиков 2 23.03.2017, 05:41 Подписаться Нарушил работодатель права работника если ежегодный оплачиваемый отпуск предоставил меньше 28 дней? Читать ответы (3)
Анна 20.03.2017, 22:35 Подписаться Вопрос о праве на ежегодный отпуск для работника школы после декретного отпуска Читать ответы (2)
Ирина 15.03.2017, 00:50 Подписаться Как правильно поступить при увольнении пенсионера без медицинского заключения перед ежегодным отпуском и наличие Читать ответы (7)
Ольга 25.01.2017, 11:53 Подписаться Отказ работодателя в предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска перед беременностью и родами - законность и права работника Читать ответы (4)
Надежда 16.01.2017, 18:57 Подписаться Какая будет продолжительность ежегодного отпуска у указанных работников? Читать ответы (1)
Наталья Сергеевна Подписчиков 45 07.12.2016, 16:24 Подписаться ФСС выделяет путевку для 4-летнего ребенка-инвалида, мама-работник требует оплату отпуска без учета ежегодного отпуска Читать ответы (1)