Фото: magnific.com Еще недавно компании активно расширялись, набирали сотрудников для импортозамещения, осваивали новые рынки и искали специалистов по цифровизации. Но теперь всё изменилось. Российская экономика столкнулась с новой реальностью:
Добрый день. Работаю в муниципальном учреждении педагогом. Мне кажется, что мне не доплачивают положенную мне заработную плату, планирую подать жалобу в трудовую инспекцию. Но вот возникает вопрос, так как нужно будет вместе с жалобой приложить копию трудового договора и все расчетные листы,
Вступление Для того, чтобы у вас была достойная пенсия сперва нужно на нее накопить. А перед самой нужно собрать все доказательства Вашего трудового стажа и именно от этого и будет рассчитываться ваша пенсия.
Главная разница проста: трудовой договор защищает вашу стабильность, а ГПХ — это договор о результате. Если по трудовому кодексу вам обязаны дать оплачиваемый отпуск, больничный и выходное пособие, то по ГПХ вам не должны ничего,
Согласно части 1 статьи 275 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ), срок действия срочного трудового договора с руководителем организации определяется либо уставом организации, либо соглашением сторон.
Нередко работодатели предлагают вместо трудового договора заключить договор гражданско-правового характера (ГПХ) или требуют оформить самозанятость — при этом по факту подразумевая обычные трудовые отношения.
Поговорим о ситуации, с которой может столкнуться каждый работник: увольнение по инициативе работодателя из‑за нарушения трудовой дисциплины. Разберёмся, в каких случаях это законно, на что обратить внимание и как судебная практика трактует спорные моменты.